Ovaj trening je moguće izvesti kao otvoreni ili in-house, online ili u učionici, kao i u blended formi, tj.kombinacijom F2F i online.

Cilj treninga:

Obraditi osnove koučing pristupa za menadžere i ukazati na njegovu praktičnu primenu u radu sa timovima i pojedincima unutar timova.

Ishod treninga:

Učesnik razume karakteristike i upotrebnu vrednost koučing stila u menadžmentu, kao i komplementarnost sa ostalim stilovima menadžmenta. Zna samostalno da izgradi koučing matricu komunikacije i da meri napredak zaposlenih postignut korišćenjem iste.

Ciljna grupa:

Menadžeri sa odgovornošću za timove i pojedince (people managers).

Predavači:

Metodologija rada:

Trening pokriva najvažnije poslovne oblasti
  • Pojam koučinga u poslovnoj praksi
  • Upotrebna vrednost koučinga u vođenju procesa
  • Koučing kao menadžment stil u vođenju ljudi
  • Primeri poslovnih situacija u kojima se koristi koučing stil
  • Jesu li svi ljudi “coachable”?
  • Koučing i “high-performing” timovi
Kako radimo?

Interaktivno, kroz:

  • Studije slučaja
  • Vežbe, simulacije i igre uloga (role-plays)
  • Ankete i istraživanja real-time
  • Kratke edukativne filmove
  • Vešto vođene diskusije
  • Izlazne dokumente, zaključke i individualne razvojne planove.
Sertifikat

Po završetku treninga, dostavljamo Vam evaluaciju sa preporukama za dalje usavršavanje grupe ili pojedinačnih učesnika programa.

 

Učesnici koji završe program stiču:

  • Materijale za dalji rad i usavršavanje.
  • Sertifikat koji dodeljuje Beezy edu lab d.o.o.

Prijavite se na program:

Pravno lice






    Fizičko lice